Atualização 19/03/2010: Bônus 2010 professores SP - Será pago dia 25/03/2010.
Atualização em 22/01/2010 - notícias sobre o Bônus em 2010.
Quarta - feira, 17 de Dezembro de 2008 14h00
Governador sanciona bônus por desempenho e 300 mil da Educação podem receber 2,9 salários a mais
Pagamento acontecerá já no início do ano, de acordo com atingimento de metas de cada escola estadual
O governador José Serra sancionou hoje, quarta-feira, 17 de dezembro, o projeto de lei, aprovado há uma semana pela Assembléia Legislativa, que estipula remuneração por desempenho para os cerca de 300 mil funcionários da Secretaria de Estado da Educação. Pela primeira vez funcionários públicos do Estado receberão bônus financeiro de acordo com o resultado de seu trabalho.
Os cerca de 300 mil funcionários ligados à Secretaria (professores, diretores, supervisores, agentes de serviço e organização etc) receberão o equivalente a até 2,9 salários mensais se seus alunos melhorarem a aprendizagem. O pagamento ocorrerá logo no início do ano, com previsão para duas parcelas.
Seguindo o Índice de Desenvolvimento da Educação de São Paulo (Idesp), lançado em maio deste ano, as escolas terão de melhorar e atingir metas ano a ano. Se as metas foram 100% alcançadas, todos os funcionários da escola receberão o total do bônus: 20% dos 12 salários mensais, ou seja, 2,4 salários mensais a mais. A bonificação será sempre equivalente ao avanço alcançado. Se a escola atingir 50% de sua meta, seus funcionários receberão 50% do bônus_ 1,2 salário mensal a mais. Se a escola chegar a 10% da meta, seus funcionários receberão 10% do bônus.
Os funcionários das escolas que superarem as metas pré-estabelecidas receberão também pelo esforço a mais. Ao passar 20% do índice os funcionários terão acréscimo de 20% ao bônus total (veja exemplos abaixo). Se passar 10%, 10% a mais. O teto é de 20% a mais. Isto equivale a 2,9 salários mensais a mais.
"O governo do Estado reajustou o salário-base de professores em até 12% neste ano, beneficiando a todos. Agora implanta a remuneração por desempenho, um critério justo", afirma a secretária de Estado da Educação, Maria Helena Guimarães de Castro.
Além da chegada ou superação de metas, os professores serão avaliados no critério de faltas. Se cumprir toda sua carga horária o professor receberá o bônus completo (de acordo com o cumprimento da meta). Se apenas 50% de sua carga horária for cumprida, receberá metade do bônus de sua escola.
"É essencial diferenciar a bonificação para quem ajudou ou não a escola a atingir a meta. Quem ajudou mais, compareceu mais, receberá bônus maior do que o que compareceu menos, ajudou menos", diz a secretária Maria Helena.
O governo do Estado estima em pelo menos R$ 500 milhões de gasto com a nova política de remuneração por desempenho.
Exemplos
Simulação:
Exemplo: R$ 1.600,00/mês (valor aproximado da remuneração inicial de um professor do ciclo I do ensino fundamental sem curso superior).
1) A escola em que leciona atinge 50% da meta :
Cálculos - 1600X12 = 19.200 (x 20%) = 3.840 ð R$ 1.920,00
* Se a carga horária cumprida pelo professor for de 100%, o bônus será de R$ 1.920,00.
* Se a carga horária cumprida pelo professor for de 80%, o bônus será de R$ 1.536,00.
* Se a carga horária cumprida pelo professor for de 50%, o bônus será de R$ 960,00.
ü Assim por diante - desconto individual.
2) A escola em que leciona atinge 100% da meta :
Cálculos - 1600X12 = 19.200 (x 20%) = 3.840 ð R$ 3.840,00
* Se a carga horária cumprida pelo professor for de 100%, o bônus será de R$ 3.840,00.
* Se a carga horária cumprida pelo professor for de 80%, o bônus será de R$ 3.072,00.
* Se a carga horária cumprida pelo professor for de 50%, o bônus será de R$ 1.920,00.
3) A escola em que leciona SUPERA a meta em 20% :
Cálculos - 1600X12 = 19.200 (x 20%) = 3.840 (+ 20%) ð R$ 4608,00
* Se a carga horária cumprida pelo professor for de 100%, o bônus será de R$ 4.608,00.
* Se a carga horária cumprida pelo professor for de 80%, o bônus será de R$ 3.686,00.
* Se a carga horária cumprida pelo professor for de 50%, o bônus será de R$ 2.304,00.
Fonte: http://www.educacao.sp.gov.br/
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Mais notícias e informações sobre o Bônus:
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Comentários
Boa escolha,
Ivete
Desejo melhores dias a todos os professores que fazem bom juz à nossa profissão,e desejo que esse recado seja respondido pela secretária de educação do estado de São Paulo, Maria Helena Guimarães de Castro.. Se for do desejo de Deus, O governador José Serra, terá a oportunidade de lê-lo também.São palavras e verdades que um governante precisa ler e saber para ACORDAR e decidir buscar URGENTEMENTE novas maneiras de conduzir sua metas e ações.NÃO É GOVERNADOR?
Obrigada!!!
Interessante, isso mostra que se você tivesse ido mal na prova, estaria agora junto com a categoria metendo o pal para baixar o decreto da prova...
Sabe quanto mais eu conheço o homem, mais tenho abominação pelos seus atos, parabéns colega de profissão, é assim que se vive no mundo da demagogia e da hipocrisia...
(...) O que não provoca minha morte, me fortalece. "Nietzsche"
..."O poder corrompe"... mas podemos nos deixar abater por poucos, a luta continua APEOESP.
Ana Claudia
Mauá-SP
Ana Claudia
Mauá-SP
NO ANO EM QUE VC FOR MAL, AÍ EU QUERO VER, RSRSRS.
jÁ SOU EFETIVA DO ESTADO, NOSSA CAUSA É JUSTA, CONCURSO PARA EFETIVAÇÃO...
Valeu!
Bom recomeço a todos, nós precisamos!!!
HJ É EXATAMENTE 10 DE FEEREIRO?? E O NOSSO BONUS, SERÁ QUE VIRA MESMO DIA 1º DE ABRIL???
ALGUEM TEM ALGUMA INFORMAÇÃO??
QUANTO AO CANCELAMENTO DA PROVA, LAMENTAVEL!! SEM MAIS PALAVRAS...
BJOSSS
Em partes até concordo com a APEOSP, pois sei que houve uma verdadeira bagunça na aplicação desta prova, professores que até colaram no dia da prova, fizeram a prova com consulta e tudo mais... mostrando assim a sua incopetência e o seu comodismo em relação ao conhecimento...Também sei e presenciei professores na minha escola se preparando, fazendo cursinho,estudando, e que através disso conseguiram uma excelente classificação...presenciei também uma professora da minha escola que dá aula em escola particular a dez anos, e também no Estado a uns 15 anos...atualizada, sempre capaz de resolver um exercício diferente de matemática, excelente professora, qual sua classificação com a prova??? uma das primeiras da lista...então realmente existem professores folgados, acomodados, que tem anos de Estado, repetitivo, que nem mesmo reconhece uma hipotenusa num triângulo retângulo e tá aí na frente pegando todas as aulas...enquanto tem muitos professores que por iniciarem recentemente estão atrás...Verdadeiramente tem razão quando dizem que tem muitos professores que ganha até demais pelo faz...ou seja não faz nada em sala de aula...mau entra na matéria porque precisa primeiro aprender...é verdade! Professores acomodados...ouvi de um professor o seguinte: NEM ESTUDEI PRO LIXO DESTA PROVA, FUI PÉSSIMO, FIZ DE QUALQUER JEITO, PORQUE SEI QUE PRA MIM NÃO MUDARIA MUITA COISA, TENHO MUITO PONTO, SEMPRE SOU UM DOS PRIMEIROS...IMAGINA O TIPO DE PROFESSOR QUE É NA SALA DE AULA...tenho dó dos alunos deste professor...realmente como professora falo isso...trabalhamos com vários tipos de alunos...mas nem todos merecem o professor que tem em sala de aula...
E creio que a prova foi uma oportunidade para pessoas atualizadas, que se esforçam, que definitivamente escolheram a profissão conscientes dos problemas que implicam carreira , e não por falta de opção.
Sem contar, que os temporários, mais antigos, já saíram na frente por causa da experiência. Onde está a injustiça ? Conheço vários colegas antigos que não tiveram problemas c/ a prova, mantiveram a mesma classificação, com pequenas oscilações.
Só fico me perguntando de quem foi o maior interesse em desconsiderar a prova no processo de classificação ? E por que o sindicato não publicou o resultado da enquete que fez sobre o parecer dos professores a respeito da prova ? Alguém sabe ?????
Greve já!
Caro amigo se a apeoesp fosse tão boa essa prova não teria nem sido aplicada!!!!
Essa APEOESp........só ferrou a atribuição de aulas.....se o companheiro de cima achase injustiçado e dá graças a Deus pq tem professores se aposentando e nao mereciam ficar abaixo dos outros......lanço uma pergunta: Porque nao estudaram? esses professores tradicionalistas que estão criando teia de aranha se acham!!!! só pq tem um milhao de pontos....oq adianta ter pontos e nao saber merda nenhuma da disciplina que lecionam....saiu no jornal nacional do dia 09/02/2008....que mais d que a metade desses professores zeraram na prova....dá p acreditar??? eu sou nova na rede e fui muito bem classificada!!! agora caí denovo..palhaçada e falta de respeito!!!! quer se dar bem ???
estude!
O que fazer quando se vai bem em uma prova para a escolha de aulas, e essa é cancelada por um sindicato?Será que esse sindicato vai me pagar pelo curso que fiz para ficar por dentro da tal proposta? E agora , sera que vou trabalhar esse ano?
Maria Elisa
Quanto ao bônus...o resultado no Idesp sai em fevereiro e por isso, é bem provável que o pagamento só ocorra em março... meus credores que esperem, assim como eu...rs
por acaso dona secretaria a senhora e o governador almoçariam em uma escola?
feijão enlatado quem sabe quanto tempo , carne podre que desmancha na panela e cheira mal.Na minha escola a maioria dos alunos passam mal, depois que almoçam. Detalhe são pobre nw almoçam para ir a escola.
Gostaria que vcs da cúpula me respondesse a essa pergunta.
Pensa bem, colega...
Quando a gente discute com um aluno dentro da sala de aula, com razão, os outros alunos se unem e ficam contra a gente, não é mesmo? então porque ficarmos contra os colegas e e a favor de uma emprensa...aonde está a nossa ética?
Agora mudando de assunto: Cadê o nosso bônus???
Devemos nos unir para exigir o que nos prometeram e cobrar da emprensa que só fala mal dos professores.
Só que o leão vai comer uma boa parte.
Fazer o quê!!!
Neste carnaval seremos os
PALHAÇOS OFICIAIS do estado de SP!
:)
SERRA PRESIDENTE JÁ...
DO INFERNO É CLARO!!!!
Simplesmente eles estão lutando pelos nossos direitos.
Acorda professor, papai noel não existe!!!
Deixe de pagar essa porcaria de sindicato.
AGORA ESTÃO DIZENDO QUE É EM 20 DE MARÇO....
MAS DIZEM MUITOS QUE A NOSSA QUERIDA E DIGNISSIMA MARIA HELENA ESTÁ EMPURRANDO DE MÊS PARA MÊS, OU SEJA, NOS FAZENDO DE PALHAÇOS. AGORA TENHO CERTEZA DE QUE BÔNUS NESTE ANO NÓS PROFESSORES NÃO TEREMOS, POIS AFINAL DE CONTAS ELE DÁ SE ELE QUISER. E NO MOMENTO A TANTA CRISE, ELE PODE MUITO BEM USA ESSE DISCURSO PARA DIZER QUE NÃO TEM CONDIÇÕES DE NOS PAGAR UM bônus. E AI CADA UM DE NÓS FICAMOS COMO SEMPRE: UM SINDICATO DE B...., UM GOVERNO DE ...., UMA SECRETÁRIA DE ..... AH! PENA QUE NEM TUDO QUE A GENTE PENSA , PODE FALAR.
VAMOS REZAR E ORAR PARA QUE DEUS SÓ ELE QUE É O ÚNICO E SINCERO POSSA NOS AJUDAR.
PROFª MARIA
Ah! esqueci de dezer : Março de 2030
PROF.CRISTINA.
Educação diz que bônus será pago neste mês
Ellen Nogueira
do Agora
A Secretaria de Estado da Educação informou ontem que o bônus para seus servidores será pago neste mês. Segundo a secretaria, o Idesp (Índice de Desenvolvimento da Educação do Estado de São Paulo), que influencia no valor do bônus, também sairá neste mês. Porém, se o Idesp, que já havia sido prometido para 27 de fevereiro, sair nos últimos dias de março, há chance de que a grana seja paga só no início de abril.
(...)
Para ter o bônus integral de 2,4 salários, os servidores não devem ter faltas e as escolas onde eles trabalham precisam ter um Idesp de acordo com uma meta.
http://www.agora.uol.com.br/trabalho/ult10106u529619.shtml
Nesse inicio de ano recebemos tanto papel...e nem tempo para ler teremos... tudo chega atrasado.... aff to cansado!!!!
Tente viver e conservar sua familia com o salario que ganha um professor e se conseguir por viver com dignidade por favor publiquem na internet a receita.....
DE ACORDO COM O IDESP, A MAIORIA DOS PROFESSORES NÃO VÃO RECEBER NADA!!! NADICA!!! ZERO!!!
"A REGRA É CLARA", IDESP MENOR = BÔNUS ZERO!!!
A MAIORIA DAS ESCOLAS TIVERAM O IDESP REDUZIDO!!!
SE PREPAREM!!!
E o professor fica sem nada!!!Jogo político meus caros!!!!Uma entidade medindo forças com a outra e nós no meio dessa Guerra!!!
Briga de partidos e mais nada!!!
Não estou nem ai se os "antigos" pararam no tempo e esqueceram conceitos ridiculos sobre células, fotossíntese, etc. (assuntos das provas de biologia e ciências).
Uma "antiga", professora de ciências um dia desses me perguntou se o sol e a areia tinham vida....
detalhe: estou sem aula, ela esta com a carga completa.
mais tempo na rede não significa maior competência. Os dinossauros ficaram no tempo.
detalhe: eles foram répteis, ok? kkkk
PROF. MARIAH APPIN
No caso de afastamento para se candidatar a cargos (vereadores, prefeitos, deputados), temos o direito garantido por lei para concorrer a estes cargos como qualquer cidadão que preencha as condições exigidas. Mas no caso de funcionário público somos obrigados a nos afastar das nossas atividades, fato que não acontece se a pessoa exercer atividades no setor privado, ou se profissional liberal (advogados, médicos, psicólogos.....), logo acreditamos que se a opção não foi do servidor, e este afastamento não desconta para nenhum fim, como o estado pode lesar este funcionário no pagamento do Bônus , alegando que ele por estar ausente neste período, não contribuiu para aumentar a meta da Escola, e aquele afastado pelo convênio municipalização, que não atuou nenhum dia na sua Unidade Escolar faz jus ao Bônus, ele logicamente ajudou bastante sua escola a melhorar O IDESP, a diminuição do tempo de aprendizagem, a evasão? Isto não ocorreu, pois apesar de estar atuando na educação, não participou do processo pedagógico da escola estadual onde estava lotado, mas pela Lei ele tem direito de receber porque tem o amparo de não sofrer nenhum tipo de prejuízo por este afastamento, não seria o mesmo caso dos afastamentos citados acima?
Em resumo professores e funcionários da Educação não podem usufruir de seus direitos Licença-Prêmio, Gala, Abonadas, Participação em Cursos/Congressos, se candidatar a cargos de vereador, prefeito, etc, tirar licença por acidente de trabalho ou doença profissional, entre outros afastamentos que são garantidos por Lei e considerados de efetivo exercício para todos os fins? Além disso não podemos ficar doentes, ter algum tipo câncer que exige muitas vezes um tratamento a longo prazo, se ausentar por contrairmos doenças infecto-contagiosas, ter depressões, transtornos de ansiedade, de pânico, problemas cardíacos, cervicais, lombares, alérgicos, enfim trabalhamos com toda infra-estrutura que necessitamos: - material de trabalho adequado (microfones, lousas brancas, materiais de apoio), espaço físico de boa qualidade (salas bem ventiladas, corredores que dão acesso as salas sem buracos, sem canaletas expostas, boa iluminação, mesas e cadeiras adequadas ao tamanho dos professores e alunos, salas limpas, armários para guardar nosso material, além de contarmos com salas para prepararmos aulas e atendermos pais e alunos, laboratórios em perfeito estado, os computadores dos laboratórios de informática funcionando e quando necessário é feita a manutenção, banheiros excelentes, principalmente o dos alunos), além de toda orientação e assistência que recebemos de profissionais (fonoaudiólogos, psicólogos, terapeutas, fisioterapeutas, psiquiatras, assistentes sociais) para que possamos nos prevenir de doenças profissionais e conhecer melhor nossos alunos. Temos orgulho de nossa profissão, mas temos vergonha de trabalhar para um governo que a cada ano tenta diminuir nossa auto-estima, nos tirar direitos, pagar salários indignos (que não permita que o professor possa adquirir livros, computador, ter internet, fazer cursos e participar de eventos que ache importante para sua formação). Acredito que mais indignados que nós que estamos ainda na ativa, estão os aposentados que tanto contribuíram para a educação e os pensionistas que são excluídos pela Lei do Bônus.
Quem tem salários dignos, não precisa se submeter todo ano a tortura de esperar por um complemento salarial, que às vezes nem vai chegar. Isto que é O Bônus para os servidores e não um prêmio.
Agradecemos o espaço
Professores estaduais indignados
Desde que recebemos Bônus nunca a Licença-prêmio, foi computada como ausência, apenas no ano de 2006 ele premiou com um valor extra ou seja, além do valor do bônus que este fazia jus, o funcionário que não tinha nenhum tipo de falta. Também nunca descontou gala, afastamento para se candidatar a cargos (vereadores, prefeitos, deputados), entre outros. No caso da Licença-Prêmio ficamos indignados, com o desconto, uma vez que, como: uma premiação que conquistamos por assiduidade em 5 anos de serviço, que o próprio estado nos concedeu, quando vamos usufruir deste benefício, o mesmo nos pune com descontos no bônus da mesma forma que pune o servidor que deu faltas justificadas ou injustificadas? Isto é legal, é coerente?
No caso de afastamento para se candidatar a cargos (vereadores, prefeitos, deputados), temos o direito garantido por lei para concorrer a estes cargos como qualquer cidadão que preencha as condições exigidas. Mas no caso de funcionário público somos obrigados a nos afastar das nossas atividades, fato que não acontece se a pessoa exercer atividades no setor privado, ou se profissional liberal (advogados, médicos, psicólogos.....), logo acreditamos que se a opção não foi do servidor, e este afastamento não desconta para nenhum fim, como o estado pode lesar este funcionário no pagamento do Bônus , alegando que ele por estar ausente neste período, não contribuiu para aumentar a meta da Escola, e aquele afastado pelo convênio municipalização, que não atuou nenhum dia na sua Unidade Escolar faz jus ao Bônus, ele logicamente ajudou bastante sua escola a melhorar O IDESP, a diminuição do tempo de aprendizagem, a evasão? Isto não ocorreu, pois apesar de estar atuando na educação, não participou do processo pedagógico da escola estadual onde estava lotado, mas pela Lei ele tem direito de receber porque tem o amparo de não sofrer nenhum tipo de prejuízo por este afastamento, não seria o mesmo caso dos afastamentos citados acima?
Em resumo professores e funcionários da Educação não podem usufruir de seus direitos Licença-Prêmio, Gala, Abonadas, Participação em Cursos/Congressos, se candidatar a cargos de vereador, prefeito, etc, tirar licença por acidente de trabalho ou doença profissional, entre outros afastamentos que são garantidos por Lei e considerados de efetivo exercício para todos os fins? Além disso não podemos ficar doentes, ter algum tipo câncer que exige muitas vezes um tratamento a longo prazo, se ausentar por contrairmos doenças infecto-contagiosas, ter depressões, transtornos de ansiedade, de pânico, problemas cardíacos, cervicais, lombares, alérgicos, enfim trabalhamos com toda infra-estrutura que necessitamos: - material de trabalho adequado (microfones, lousas brancas, materiais de apoio), espaço físico de boa qualidade (salas bem ventiladas, corredores que dão acesso as salas sem buracos, sem canaletas expostas, boa iluminação, mesas e cadeiras adequadas ao tamanho dos professores e alunos, salas limpas, armários para guardar nosso material, além de contarmos com salas para prepararmos aulas e atendermos pais e alunos, laboratórios em perfeito estado, os computadores dos laboratórios de informática funcionando e quando necessário é feita a manutenção, banheiros excelentes, principalmente o dos alunos), além de toda orientação e assistência que recebemos de profissionais (fonoaudiólogos, psicólogos, terapeutas, fisioterapeutas, psiquiatras, assistentes sociais) para que possamos nos prevenir de doenças profissionais e conhecer melhor nossos alunos. Temos orgulho de nossa profissão, mas temos vergonha de trabalhar para um governo que a cada ano tenta diminuir nossa auto-estima, nos tirar direitos, pagar salários indignos (que não permita que o professor possa adquirir livros, computador, ter internet, fazer cursos e participar de eventos que ache importante para sua formação). Acredito que mais indignados que nós que estamos ainda na ativa, estão os aposentados que tanto contribuíram para a educação e os pensionistas que são excluídos pela Lei do Bônus.
Quem tem salários dignos, não precisa se submeter todo ano a tortura de esperar por um complemento salarial, que às vezes nem vai chegar. Isto que é O Bônus para os servidores e não um prêmio.
Agradecemos o espaço
nas urnas quendo o Sr.Serra vir pedir voto,
mostre o hollerith de professor para ele
RSS.....BÔNUS PARA PROFESSORES RSSS.....
AUMENTO DE SALARIOS RSSSS...... PARE NÃO AGUENTO MAIS DE RIR. E SR. QUER SER PRESIDENTE DESTE PAIS, RSSSS.....NUNNNNNNNCA
QUE SENTIR O QUE É GOVERNAR COM A PARALIZAÇÃO DOS PROFESSORES, AQUELES QUE ELE
DESMERECEU E IGNOROU
A PARTIR DE AMANHÃ, COMEÇA A VIGORAR A NOVA
TABELA, PARA A CONCESSÃO DE BONUS PARA 2010,
AS METAS DEVERÃO SER MAIS BAIXAS, E NÃO SERÃO DESCONTADOS AS FALTAS, NÃO SERA CONSIDERADA A NOTA DO SARESP. TODOS OS PROFESSORES TERÃO DIREITO A NO MINIMO 90% DO
BONUS QUE SERA DE APROXIMADAMENTE 4,7 X O SALARIO RECEBIDO NO ANO , DIVIDIDO POR 12
E MULTIPLICADO PELO COEFICIENTE DA META QUE
NÃO GIRA EM TORNO DE 40% PARA A MAIORIA DAS ESCOLAS ISTO DARA DE 90 A 100 % O TOTAL DO VALOR QUE O PROFESSOR RECEBERA.
ACREDITOU AMANHÃ É 1 DE ABRIL
DA DO SERRA HOU HOU HOU
ATÉ O BANCO, CONSULTEI A CONTA E ME
DISSERAM QUE O SR. SAIU E NÃO ME AVISOU
E EU TO ESPERANDO E O SR. NÃO VOLTA E
COMO EU FICO. ESPERANDO A SUA VOLTA AQUI
NA FRENTE DO CAIXA ELETRÔNICO, COM CARA
DE PROFESSOR
Porque com certeza não é este MARAVILHOSO salário de R$ 1.600,00. Isso é a mais deslavada mentira!!!!!!
Já perguntei prá dez , vinte professores,mas por conta das diversas classes, ao tempo de serviço, etc, etc,cada um tem um salário diferente,mas NINGUÉM tem um salário inicial de R$ 1.600,00.
Fico boquiaberta com tanta safadeza dos políticos que utilizam a mídia (muitas vezes irresponsável) para veicular mentiras descaradas, fazendo com que pessoas que não são do meio acreditem que o professor ganhe "tão
bem".
Meus pêsames!!!!!!
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